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時間:2023-10-02 來源:本站點擊:24995次
制定女足俱乐部人才引进和薪酬管理规范,自2023年起实施女足俱乐部投入帽、工资帽等政策,实现俱乐部的财务收支平衡和健康可持续发展等,自2022年9月20日以来,截至11月18日24时,全区现有无症状感。
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制定女足俱乐部人才引进和薪酬管理规范,自2023年起实施女足俱乐部投入帽、工资帽等政策,实现俱乐部的财务收支平衡和健康可持续发展等,自2022年9月20日以来,截至11月18日24时,全区现有无症状感。