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時間:2023-07-31 來源:本站點擊:54807次
本法明确,各级人民政府和有关部门应当完善就业保障政策措施,防止和纠正就业性别歧视,为妇女创造公平的就业创业环境。招聘、录取、晋职、辞退等过程中的性别歧视行为纳入劳动保障监察范围。,日本瑞穗证券首席市场经济学家上野泰发表评论称,第三名内阁大臣遭撤换已经踩到内阁运营的红线。。
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