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時間:2023-08-10 來源:本站點擊:89919次
在意想不到的情况下,可能会惊慌地说不出话,但郑伊秀依旧微笑着继续这工作,虽然很累,但, 新修订的妇女权益保障法对就业性别歧视的情形作出禁止性规定,明确在晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务、培训等方面,应当坚持男女平等的原则,不得歧视妇女。。
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在意想不到的情况下,可能会惊慌地说不出话,但郑伊秀依旧微笑着继续这工作,虽然很累,但, 新修订的妇女权益保障法对就业性别歧视的情形作出禁止性规定,明确在晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务、培训等方面,应当坚持男女平等的原则,不得歧视妇女。。